Отчет с семинара по бессознательному в управлении (с фото)
В Казани прошел совместный семинар компании ДАР бизнес-клуба "Маяковский". Отчет о самом сознательном семинаре среди всех смотрите здесь.
Раскрыть новость
В Казани прошел совместный семинар компании ДАР бизнес-клуба "Маяковский". Отчет о самом сознательном семинаре среди всех смотрите здесь.
В июне: Закрытые коммуникационные технологии покажут открыто в пространстве "Маяковский"
12, 19 и 26 июня (по вторникам) в Творческом пространстве "Маяковский" впервые в Казани пройдут Открытые управленческие семинары по бессознательному в управлении.
2018 год. В России продолжается кризис, причинами которого стало снижение цен на нефть и экономические санкции запада, в компании «ТехноСейлз» на очередном собрании директоров разделились взгляды. При разработке стратегии компании 2018-2025гг. возникла борьба между двумя директорами – коммерческим и директором по развитию.
Вы можете ознакомиться с поединками, оценками судей и результатами участников, в скором времени появятся результаты второго и третьего этапа
У 95% людей отсутствует понимание того, какие вопросы они задают
Только два года у вас есть на создание отличной команды талантливых работников высшего разряда. Ну или примерно около этого. Почему столько и как воспользоваться этим моментом, мы расскажем в этой статье, которая и называется «поиск талантов».
Источником высокой производительности является многократное сокращение непроизводительных затрат за счет развития неспециализированных навыков.